Comment déclarer un congé pour un collaborateur dans MyPYLI RH ? (Pour les admins)

Comment déclarer un congé pour un collaborateur dans MyPYLI RH ? (Pour les admins)

Avant de Commencer

La Gestion du planning permet aux administrateurs de déclarer des congés ou absences à la place d’un collaborateur, par exemple en cas de maladie, le collaborateur est trop malade pour effectuer la déclaration lui-même.

Notes
Particularité :
Contrairement à la déclaration classique, cette fonctionnalité permet également de déclarer des congés pour des dates antérieures (déjà passées).
Cette action est réservée exclusivement aux administrateurs.

1. Accéder à la Gestion du planning

Dans le menu principal, cliquez sur :
Congés et absencesGestion du planning


2. Sélectionner le collaborateur

Choisissez dans la liste le nom du collaborateur concerné.

3. Définir les détails du congé

  • Type de congé : sélectionnez le type approprié (maladie, congé payé, etc.).
  • Dates : choisissez les dates de début et de fin à partir du calendrier.


4. Consulter le récapitulatif

Un tableau récapitulatif affiche :
  • Le solde actuel du collaborateur,
  • Le nombre de jours demandés,

  • Le solde restant après soustraction.


5. Ajouter les informations complémentaires

  • Motif du congé : champ obligatoire (exemple : arrêt maladie).
  • Justificatif : possibilité d’ajouter un document (exemple : ordonnance médicale).


6. Choisir les notifications

Vous pouvez cocher les cases pour :
  • Notifier le collaborateur par e-mail,
  • Notifier le manager.

💡 Si aucune case n’est cochée, aucun e-mail ne sera envoyé.
Sélectionnez ensuite les personnes à notifier, puis cliquez sur Enregistrer.



7. Validation et suivi

  • La demande est validée automatiquement et le nombre de jours est déduit du solde du collaborateur.
  • Côté collaborateur, dans l’espace Suivi personnel → Historique des dernières actions, une notification apparaît indiquant :
    • L’action effectuée,

    • Le motif,

    • La date,

    • Et le nombre de jours débités.

Ainsi, le collaborateur garde une traçabilité complète de toutes les actions liées à ses congés et absences.




Merci d’avoir consulté ce guide
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